Vad är outsourcing: fördelar och nackdelar

Outsourcing är en ny typ av aktivitet som människor i affärsdräkter erbjuder från TV-skärmen, på sociala nätverk eller på alla typer av webbplatser på Internet. De talar vackert, men det är svårt att fånga essensen. Låt oss försöka förklara på ett tillgängligt sätt vad outsourcing är, vilka är dess fördelar och nackdelar.

Outsourcing (bokstavligen översatt från engelska “utläggning») Är en extern tjänsteleverantör. Om enklare är outsourcing hjälper en enskild eller juridisk enhet på något sätt mot en avgift.

 

 

I jämförelse med vanliga företag som tillhandahåller alla typer av tjänster är outsourcingföretag helt anpassade till arbetsgivaren. Detta är en viktig punkt, eftersom de flesta företag, som har förklarat från outsourcing, arbetar autonomt utan att utföra hela utbudet av tjänster som överenskommits i förväg.

Vad är outsourcing: i exemplen

Företaget behöver en anställd för att utföra engångsarbete, till exempel genomföra en marknadsundersökning, eller - förvärva datorer med efterföljande konfiguration av programvara. Att blåsa upp personal är inte vettigt. När allt kommer omkring måste du ange en ledig tjänst, tilldela en lön, överföra skatter till staten. Det är lättare att locka ett outsourcingföretag. Vi registrerade ett ansvarskort, tecknade avtal och fick det förväntade resultatet.

 

 

I små och medelstora företag lockas således advokater och revisorer. Vi studerade och fyllde ut dokumentationen, överförde den till den statliga byrån, rapporterade, fick betalning och adjö.

Fördelar och nackdelar med outsourcing

Spara tid och pengar - alla affärsmän kommer överens om att detta är en stor motivation för företaget. Speciellt när outsourcing tillhandahåller yrkesverksamma som vet sitt jobb. Med tanke på att arbetsgivaren har rätt att självständigt välja utövarna, garanteras uppgifternas effektivitet.

 

 

Bristen på outsourcing är bristen på samordning mellan entreprenören och arbetsgivaren. Om arbetsgivaren korrekt formulerar listan över uppgifter och undertecknar motsvarande avtal, kommer inga problem att uppstå. Ansebara outsourcingföretag insisterar själva på att ange tydliga villkor i kontraktet. Integritet, krav på kandidater, lista över verk och villkor, ansvarsåtgärder och böter.

Efter att ha förstått vad outsourcing är och hur det är intressant för företag kommer företagaren säkert att dra slutsatsen att tjänsten är attraktiv. Det enda som återstår är att välja ett företag och förhandla. Undersök standardavtalet, skriv ner listan över uppgifter och förvänta sig resultatet.

 

 

Business tycoons rekommenderar att aldrig göra transaktioner per telefon eller med videokommunikation. Endast full kontakt - ett riktigt möte med en affärspartner. Ett outsourcingföretag som inte har ett kontor i arbetsgivarens hemstad är falska. När det gäller integritet och pengar, lit inte på främlingar, även om de visas på TV i reklam.